Peran Pengawas Ketenagakerjaan dalam Pelaksanaan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) Sebagai Upaya Meningkatkan Pencegahan Kecelakaan Kerja di Perusahaan Ditinjau dari Peraturan Pemerintah Nomor 50 Tahun 2012 Tentang Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja
Abstract
Safety and comfort of the work environment is one of the things that each worker is entitled to in a scope of work. This right is based on labor laws and regulations which stipulate that the welfare and safety of workers is one of the main priorities that must be provided by employers as employers. All efforts in providing work safety should be optimized, especially the management system within the company and the role of existing supervision. The Occupational Safety and Health Management System (SMK3) is one of the platforms created to anticipate work accidents within the company. However, the system will not run optimally without systematic supervision, one of which is from labor inspectors. For this reason, it is necessary to know more about the role of labor inspectors in implementation of SMK3 by the company in order to prevent work accidents for workers.
Keywords
Full Text:
PDFReferences
Buku
Ariffudin Harahap, Pengantar Hukum Ketenagakerjaan, Literasi Nusantara, Malang, 2020.
Hasbi Ibrahim, Strategi Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja, Alauddin University Press, Makassar, 2013.
Maria Sumardjono, Pedoman Pembuatan Usulan Penelitian, Gramedia Pustaka Utama, Jakarta, 1996.
Ronny Hanitijo Soemitro, Metodologi Penelitian Hukum dan Jurimetri, Ghalia Indonesia, Jakarta, 1990.
Soerjono Soekanto, Penelitian Hukum Normatif (Suatu Tinjauan Singkat), Rajawali Pers, Jakarta, 2021.
Peraturan Perundang-undangan
Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945
Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan
Peraturan Pemerintah Nomor 50 Tahun 2012 tentang Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja
Jurnal
Muhammad Firdaus, “Faktor-Faktor yang Memengaruhi Penerapan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) pada CV Agis Truss”, Jurnal Selekta Manajemen, Vol. 1, No.4, 2022.
Sumber Lain
BPJS Ketenagakerjaan, “Kecelakaan Kerja Makin Marak dalam Lima Tahun Terakhir”, https://www.bpjsketenagakerjaan.go.id/berita/28681/Kecelakaan-Kerja-Makin-Marak-dalam-Lima-Tahun-Terakhir, [diakses pada 04/09/2024].
Disnakertrans NTB, 2023, “Pengawas Ketenagakerjaan Perlu Ditingkatkan Kuantitas dan Kompetensinya”, https://disnakertrans.ntbprov.go.id/pengawas-ketenagakerjaan-perlu-terus-ditingkatkan-kuantitas-dan-kompetensinya/, [diakses pada 02/05/2025].
Giuseppe Casale, “Pengawasan Ketenagakerjaan, Apa dan Bagaimana Panduan untuk Pekerja”, https://www.ilo.org/id/publications/pengawasan-ketenagakerjaan-apa-dan-bagaimana-panduan-untuk-pekerja, [diakses pada 03/09/2024].
Muhammad Hassan, “Aturan Baru! Langgar Norma Ketenagakerjaan Ini, Pelaku Usaha Dapat Langsung Diproses ke Pengadilan”, 2020, https://bplawyers.co.id/2020/02/21/aturan-baru-langgar-norma-ketenagakerjaan-ini-pelaku-usaha-dapat-langsung-diproses-ke-pengadilan/, [diakses pada 23/04/2025].
DOI: https://doi.org/10.5281/zenodo.15387813
Refbacks
- There are currently no refbacks.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.



